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第68章 人家会怎样看我

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  好的消息是,我利用2005年空闲的时间,在同道新文的帮助下写成的《我与商业领袖的合作与冲突》一书,于2006年的6月中旬正式出版了。

  想不到的是,我自己刚刚拿到新书不过两三天,第一个给我打来电话祝贺的竟然是四通时的老领导段永基,他说:“李玉琢你出书了,我看过了,写得不错。我会让四通人每人买一本,让他们学习你三点精神:你始终是一个充满激情的人,是一个拼命工作的人,一个动脑子办企业的人。”

  我不好意思地说:“老段对我评价这么高,过奖了。我得说一声对不起,在书里我都快把你写成坏人了。”段永基倒是很豁达:“同一个人,同一件事,不同角度都会有不同的看法,难免。要说意见,建议你改一个字,你写我那一段的头一句:段永基是一个很复杂的人,很少有人能正确评价他。把‘正确’改为‘准确’可能更好些。”我一听有道理,显然写他的那一段他看得很细致。

  其实,除此之外,我倒认为自己是一个让工作充满意义与快乐的人。无论任何工作,在任何岗位上,不仅自己把工作当做快乐的有趣的事,还让一起工作的人都能得到成长和快乐。每一个部门,每一个企业,都会在我的手里变得生机勃勃。这也许与当过几年的老师有关系吧。

  如果不是利德华福突然的变故,让我可以抽出大把的时间去回忆和思考,写一本书的可能性极小。从这个意义上,坏事也有积极的作用。

  由书做媒

  大约7月20日左右,同道新文编辑部转来一个口信,说有一个叫魏炜的北大教授要与我联系,问可否告诉他我的电话。我想北大教授会有什么事找我呢?结果一打电话,他竟然是给我介绍工作的。

  他说,李先生你的书我看了,觉得你在企业的管理上非常有实战经验。我在新疆的一个企业担任顾问,那个企业是搞风力发电的,他们正要走出新疆向全国发展,同时也面临着企业发展壮大过程中的许多管理问题,我认为这个企业需要你这样的雷厉风行、具有丰富经验的高层管理者,你在那里会有发挥作用的舞台。

  经他的引荐,几天后在北方交大对面的富力大厦15层——金风创办的服务型子公司天源科创的办公室里,我与金风的董事长武钢见了面。他也有当过教师的经历,使我有一种天然的亲近感。他对办企业的理解、追求,以及新能源广阔的发展前景,都吸引了我。因此当他邀请我到新疆去考察的时候,我同意了。

  那是一个周末,周六、周日整整两天,参观之后,公司的各类干部纷纷与我座谈,提出各种问题请我回答,有关于公司管理的,有关于产品开发的,有质量控制的,有营销方面的,服务方面的,干部培养方面的,杂七杂八,大有舌战群儒的感觉。这哪里是让我考察来了,明明是在集体考察我。还好,这些方面我都做过,有过思考,有过经验,基本胸有成竹,耐心一一回答。武钢后来转告我的话是:你给干部们上了一课,我们需要你这样有经验、有执行力的人,请你考虑金风。

  通过魏炜教授向金风简单提了几点要求,反复沟通了一段,人家并没有答应我的要求。此时我已经感觉到,高压变频器的事情如果不放弃,鸿商投资会跟我没完没了,我这几年不能老陷在官司里。转向一个崭新的领域也许是明智之举。

  2006年7月31日,在我离开合康亿盛半个月之后,在我以为官司已经没事了的情况下,到新疆金风报到了。

  案子继续升级

  不想上班刚刚11天,一个电话从北京打来:“李玉琢吗?我们是区公安局预审处的,你能来一趟吗?”我感到不祥,怎么还找我?在我看来,那点事儿早都清楚了,为何没完没了?我在想,区公安局如果连这样一个简单、明了的案子还这么费劲,他们面对那些真正有事的案子、复杂的案子,破得了吗?我不禁疑问起来,莫非他们与利德华福是一伙的,也跟我过不去吗?但人家找你,不配合恐怕不行。

  刚来报到就请假,而且又是官司的事,让我很难为情。我找到董事长武钢大致汇报了自己的官司情况,希望回京处理一下。当天就乘机回到北京。

  我有一个担心,武钢他们会怎么想,人家是不是会以为收留了一个负案在身的逃犯?妻怪我这个时候还有心思想这样的事,太书生气了。好好考虑怎么办吧。

  是啊,事情不仅没完没了,怎么还一步步严重起来了呢?刑侦处顾名思义是查找证据的地方,到了预审处,那不就是罪证基本确凿,开始进入坦白交代的阶段了吗?我这样一个严格自律、近于苛刻的管理者,怎么居然会被审判?

  我用了五年多时间倾尽心血打造的利德华福,莫非真的要把我送进监牢里吗?

  天道何在?我和妻都不相信会是这个下场。

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